回國(guó)六個(gè)月的孟晚舟，有了新職務(wù)。
4月1日，華為公司發(fā)布公告，宣布完成了監(jiān)事會(huì)換屆選舉，選舉產(chǎn)生了監(jiān)事會(huì)主席、監(jiān)事，以及候補(bǔ)監(jiān)事。原輪值董事長(zhǎng)郭平當(dāng)選為監(jiān)事會(huì)主席。華為副董事長(zhǎng)、CFO孟晚舟則接替郭平，成為新任輪值董事長(zhǎng)。
2022年3月28日，華為2021年年度報(bào)告發(fā)布會(huì)在深圳華為坂田基地舉行，孟晚舟與郭平一起出席了發(fā)布會(huì)并解讀財(cái)報(bào)數(shù)據(jù)。孟晚舟表示，自己上一次參加華為財(cái)報(bào)發(fā)布會(huì)還是在4年前，過(guò)去4年，世界的變化很大，祖國(guó)的變化也很大，回國(guó)的幾個(gè)月中，自己一直在努力學(xué)習(xí)，跟上這些變化。
而現(xiàn)在，孟晚舟也要走出自己長(zhǎng)期負(fù)責(zé)的財(cái)經(jīng)領(lǐng)域，開始全面擔(dān)起公司日常經(jīng)營(yíng)管理的重任。
在被打壓的第三個(gè)年頭，華為第一次出現(xiàn)營(yíng)收下降，各項(xiàng)業(yè)務(wù)也在發(fā)生著深刻的變化，這些都將會(huì)是對(duì)孟晚舟和其他兩位輪值董事長(zhǎng)的考驗(yàn)。根據(jù)華為公司制度，輪值董事長(zhǎng)在當(dāng)值期間是公司最高領(lǐng)袖。
華為官網(wǎng)介紹中，孟晚舟的職務(wù)為：副董事長(zhǎng)、輪值董事長(zhǎng)、CFO。
監(jiān)事會(huì)變動(dòng)成為本次人事調(diào)整契機(jī)，孟晚舟2018年已成為副董事長(zhǎng)
值得注意的是，本次華為董事會(huì)的人事調(diào)整，起源是華為監(jiān)事會(huì)的改選。3月29日，持股員工代表會(huì)和股東會(huì)進(jìn)行了監(jiān)事會(huì)換屆選舉，產(chǎn)生了新一屆監(jiān)事會(huì)成員及候補(bǔ)監(jiān)事。原副董事長(zhǎng)、輪值董事長(zhǎng)郭平被選為監(jiān)事會(huì)主席。2018年就被選為副董事長(zhǎng)的孟晚舟因此遞補(bǔ)輪值董事長(zhǎng)職務(wù)。
華為官網(wǎng)介紹顯示，郭平出生于1966年，畢業(yè)于華中理工大學(xué)(現(xiàn)華中科技大學(xué))，有碩士學(xué)位。郭平1988年加入華為，歷任產(chǎn)品開發(fā)部項(xiàng)目經(jīng)理、供應(yīng)鏈總經(jīng)理、總裁辦主任、首席法務(wù)官、流程與IT管理部總裁、企業(yè)發(fā)展部總裁、華為終端公司董事長(zhǎng)兼總裁、公司輪值CEO、財(cái)經(jīng)委員會(huì)主任、公司副董事長(zhǎng)、輪值董事長(zhǎng)等職務(wù)。
就在3月28日，當(dāng)值的輪值董事長(zhǎng)郭平還與孟晚舟一起參加了華為2021年度經(jīng)營(yíng)財(cái)報(bào)發(fā)布會(huì)。郭平表示，公司2021年整體經(jīng)營(yíng)情況符合預(yù)期，運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)表現(xiàn)穩(wěn)定，企業(yè)業(yè)務(wù)穩(wěn)健增長(zhǎng)，終端業(yè)務(wù)快速發(fā)展新產(chǎn)業(yè)，生態(tài)建設(shè)進(jìn)入快車道。
而對(duì)于此次公司監(jiān)事會(huì)的調(diào)整，華為發(fā)言人回應(yīng)稱，公司致力于優(yōu)化和完善內(nèi)部治理架構(gòu)，以使公司基業(yè)長(zhǎng)青，此次監(jiān)事會(huì)換屆是公司治理按章程有序推進(jìn)的一項(xiàng)工作。
據(jù)了解，華為公司監(jiān)事會(huì)是公司最高監(jiān)督機(jī)構(gòu)，代表股東行使監(jiān)督權(quán)。監(jiān)事會(huì)的定位是對(duì)公司的生存發(fā)展和命運(yùn)負(fù)責(zé)，其基本職權(quán)包括領(lǐng)袖管理、業(yè)務(wù)審視和戰(zhàn)略前瞻。監(jiān)事會(huì)成員由持股員工代表會(huì)選舉產(chǎn)生并經(jīng)股東會(huì)表決通過(guò)。
輪值董事長(zhǎng)制度是華為從2018年開始實(shí)施的，每位輪值董事長(zhǎng)輪值時(shí)間為6個(gè)月。孟晚舟也是在當(dāng)年的董事會(huì)選舉中成為公司副董事長(zhǎng)的。當(dāng)時(shí)的三位輪值董事長(zhǎng)(徐直軍、胡厚崑、郭平)同時(shí)也是副董事長(zhǎng)。
2018年12月1日，孟晚舟在加拿大溫哥華過(guò)境轉(zhuǎn)機(jī)時(shí)遭加方無(wú)端拘押。在結(jié)束被加拿大方面近3年的非法拘押后，孟晚舟乘坐中國(guó)政府包機(jī)抵達(dá)深圳寶安國(guó)際機(jī)場(chǎng)，順利回到祖國(guó)。10月25日，有華為員工拍攝的視頻顯示，孟晚舟已回到華為上班。此次郭平轉(zhuǎn)任監(jiān)事會(huì)主席后，作為唯一未兼任輪值董事長(zhǎng)的副董事長(zhǎng)，孟晚舟的新職也在情理之中。
“70后”孟晚舟在華為任職近三十年，當(dāng)值期或從明年4月開始
目前的三位輪值董事長(zhǎng)中，徐直軍出生于1967年，畢業(yè)于南京理工大學(xué)，擁有博士學(xué)位，1993年加入華為。而胡厚崑則是出生于1968年，畢業(yè)于華中理工大學(xué)，本科畢業(yè)，1990年就加入華為。孟晚舟出生于1972年，畢業(yè)于華中理工大學(xué)，有碩士學(xué)位，于1993年加入華為。可見，孟晚舟是目前三位輪值董事長(zhǎng)中唯一一位“70后”，是最年輕的，不過(guò)其加入華為的時(shí)間也相當(dāng)早，至今已有29年。
加入華為后，孟晚舟一直在財(cái)經(jīng)領(lǐng)域工作，歷任公司國(guó)際會(huì)計(jì)總監(jiān)、華為香港公司首席財(cái)務(wù)官、賬務(wù)管理部總裁等職。華為官網(wǎng)介紹，2003年起，孟晚舟主導(dǎo)建立了全球統(tǒng)一的華為財(cái)經(jīng)組織架構(gòu)、流程、制度和IT平臺(tái)。2007年至2014年，孟晚舟在華為全球推行IFS(集成財(cái)經(jīng)服務(wù))變革，使精細(xì)化管理成為華為公司持續(xù)成長(zhǎng)的基因之一。
而孟晚舟最新的貢獻(xiàn)則有，匹配公司的戰(zhàn)略前瞻和長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，構(gòu)建了財(cái)經(jīng)數(shù)字化整體藍(lán)圖等。華為官方評(píng)價(jià)她稱，在孟晚舟的帶領(lǐng)下，華為財(cái)經(jīng)已成為世界領(lǐng)先的數(shù)字化和智能化的財(cái)經(jīng)組織，為華為公司打造了堅(jiān)實(shí)可靠的經(jīng)營(yíng)底座，助力公司在新時(shí)代下的戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)。
按照華為的公司制度，董事會(huì)是公司戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理和客戶滿意度的最高責(zé)任機(jī)構(gòu)。華為官網(wǎng)信息顯示，就在不久前的3月29日，部分董事辭任公司董事職務(wù)。候補(bǔ)董事李建國(guó)、彭博按規(guī)則依次遞補(bǔ)為董事。
而在華為董事會(huì)內(nèi)，設(shè)有常務(wù)委員會(huì)，常務(wù)委員會(huì)是董事會(huì)的常設(shè)執(zhí)行機(jī)構(gòu)，受董事會(huì)委托對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行研究醞釀，就董事會(huì)授權(quán)的事項(xiàng)進(jìn)行決策并監(jiān)督執(zhí)行。目前董事會(huì)常務(wù)委員會(huì)成員一共有五位，分別為徐直軍、胡厚崑、孟晚舟、汪濤、余承東。
作為輪值董事長(zhǎng)時(shí)，孟晚舟將能夠主持公司董事會(huì)及董事會(huì)常務(wù)委員會(huì)，并成為該段時(shí)間內(nèi)華為的“一姐”。如果孟晚舟也承接郭平的當(dāng)值周期，其應(yīng)該會(huì)在2023年的4月1日至9月30日履行該職。屆時(shí)，她將已在華為工作整整三十年。
財(cái)經(jīng)出身的孟晚舟或?qū)⒂欣谌A為提質(zhì)增效，壓力之下華為求“蝶變”
從財(cái)經(jīng)領(lǐng)域走向短期執(zhí)掌整個(gè)公司的業(yè)務(wù)，孟晚舟面臨的考驗(yàn)不容小覷，尤其是，從2019年開始，華為被美國(guó)進(jìn)行了多輪持續(xù)加碼的極限打壓，華為在業(yè)務(wù)開展上遇到了極大的挑戰(zhàn)。
2021年，華為實(shí)現(xiàn)收入6368億元，在外部打壓下的第三個(gè)年頭，華為首次錄得了營(yíng)收下降。其中，消費(fèi)者業(yè)務(wù)營(yíng)收下滑最為明顯，降幅約為50%，手機(jī)、平板、PC這幾個(gè)關(guān)鍵的產(chǎn)品營(yíng)收都下降了。雖然可穿戴設(shè)備和智慧屏業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，同比增長(zhǎng)超過(guò)30%，但是由于先進(jìn)制程芯片生產(chǎn)無(wú)法獲得，華為手機(jī)、平板、PC這幾個(gè)關(guān)鍵的產(chǎn)品營(yíng)收都下降了。
相比之下，華為企業(yè)業(yè)務(wù)營(yíng)收上漲了2.1%，運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)營(yíng)收下降了7%，增長(zhǎng)都面臨壓力。雖然去年華為的凈利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)了大幅上升，達(dá)到1137億元，比上年同期646億元大漲了75.9%，但這其中應(yīng)當(dāng)是有出售資產(chǎn)的收益。
面對(duì)業(yè)務(wù)上錯(cuò)綜復(fù)雜的情況，孟晚舟在財(cái)報(bào)發(fā)布會(huì)上曾表示，華為最大的財(cái)富其實(shí)不在報(bào)表上。“華為公司的真正價(jià)值在于：長(zhǎng)期在研發(fā)上的投資，所沉淀和積累起來(lái)的研發(fā)能力、研發(fā)隊(duì)伍、研發(fā)平臺(tái)，這才是華為公司構(gòu)建長(zhǎng)期、持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力的核心。”孟晚舟說(shuō)道。
而孟晚舟自己親手參與搭建的華為財(cái)經(jīng)系統(tǒng)，也成為華為穿越艱險(xiǎn)的一份資源。在財(cái)報(bào)發(fā)布會(huì)上，孟晚舟介紹，2021年，華為通過(guò)數(shù)字化運(yùn)營(yíng)，極大地推動(dòng)了內(nèi)部作業(yè)效率的提升，整個(gè)公司的銷管費(fèi)用一年里下降了近100億元。孟晚舟在輪值期間對(duì)于公司全盤業(yè)務(wù)的把握，或也有利于華為進(jìn)一步提質(zhì)增效，更有質(zhì)量地存活下去。
不過(guò)，華為創(chuàng)始人任正非曾經(jīng)公開表示，孟晚舟“不可能做(華為)接班人”，因?yàn)樗龥]有技術(shù)背景，自己不能完全從父親的角度看兒女的發(fā)展軌跡。
因此，即便是成為華為最有權(quán)力的核心圈子中的一員，孟晚舟仍然無(wú)法被界定為所謂的“接班人”。
3月28日的財(cái)報(bào)發(fā)布會(huì)上，孟晚舟身穿黑色上衣，胸口別著一枚蝴蝶胸針。有觀看直播的網(wǎng)友指出，這或許寓意著“破繭成蝶”。經(jīng)歷了在異國(guó)他鄉(xiāng)1028天的拘押的孟晚舟，對(duì)于華為目前的處境，應(yīng)該不會(huì)有任何誤解。在外部挑戰(zhàn)面前，孟晚舟和華為都需要一次“破繭成蝶”。
